L’éco-responsabilité au bureau passe aussi par la sensibilisation des salariés

Dans le cadre de sa politique RSE, Konica Minolta Business Solutions France a sensibilisé les 400 salariés de son siège à l'éco-responsabilité, en organisant une journée développement durable le 14 novembre 2013 dans ses locaux. Pour cette deuxième journée du développement durable, la filiale française de Konica Minolta a souhaité privilégier la sphère personnelle et sensibiliser les collaborateurs sur leurs pratiques de consommation. Initiations au commerce équitable, à l’éco conduite, à l’apiculture, au potager urbain étaient au programme de cette journée interactive et ludique.

"Nous avons poussé au maximum le principe de l'interaction en mettant en place un jeu concours avec des questions sur chacun des stands", précise Eglantine Hue, responsable du développement durable chez Konica Minolta Business Solutions France. Sur les 400 collaborateurs, plus de la moitié ont joué le jeu, avec à la clé, des bons d'achats Yves Rocher. L’implication des collaborateurs avait toute son importance dans la réussite de cette journée.

Un stand, en partenariat avec la conciergerie de l'entreprise, proposait notamment des services de maquillage bio, de massages. De nombreuses animations étaient également au programme : lavage écologique de la voiture, essai de vélos électriques, simulateur d'éco conduite, etc. L'entreprise avait également convié des producteurs locaux qui proposaient des paniers de fruits et légumes bio.

"C’est aussi un événement de détente pour nos collaborateurs qui peuvent passer un agréable moment avec leurs collègues au sein de l’entreprise, tout en étant sensibilisés aux enjeux du développement durable", ajoute-t-elle. En outre, cette journée est aussi l'occasion de rendre compte des dernières réalisations sociétales et environnementales du Groupe Konica Minolta avec la présentation des nouvelles éco-fonctionnalités des systèmes d'impression Konica Minolta et des nouvelles orientations de la politique RSE. L'occasion également de présenter les dernières actions de la Fondation d'Entreprise Konica Minolta, telles que la participation de personnes handicapées au Marathon Vert Rennes Konica Minolta, en partenariat avec l'association DEFI, et le projet de plantation d'arbres en Ethiopie associé à cette manifestation.

Le principe repose sur un km parcouru équivaut à un arbre planté. Pour Anita Joyce, responsable trésorerie de Konica Minolta Business Solutions France, cette journée est une très bonne initiative : "Je trouve cela très bien que notre entreprise nous permette de découvrir de nouvelles choses pour économiser de l’énergie, mieux gérer sa conduite et consommer différemment parce que l’on n’a pas toujours le temps de s’informer par soit même ou l’envie. Je n’avais jusqu’à présent jamais eu l’occasion d’essayer un vélo électrique. J’ai vraiment apprécié de pouvoir discuter avec des professionnels. J’ai beaucoup appris même si c’est difficile en quelques heures de tout aborder dans le détail. J’espère que nous aurons la possibilité de suivre régulièrement d’autres initiations"