La méthode Agile au travail : bien plus qu’une tendance 

Pensez aux tout premiers systèmes de navigation, aux services bancaires par internet qui continuent également d'évoluer, aux applications sur votre smartphone, au travail avec des solutions cloud, etc. Nous attendons de ces services qu’ils soient efficaces. Il en va de même dans les entreprises : les clients attendent les meilleures solutions orientées vers l'avenir le plus rapidement possible, en tenant toujours compte de l'évolution de leurs souhaits et de leurs besoins.

Pour suivre ces évolutions rapides, les entreprises doivent être agiles et abandonner les méthodes de travail traditionnelles. Et c'est exactement ce en quoi consiste la méthode Agile. Plus qu'une simple tendance ou un mot à la mode, cela représente un véritable changement de mentalité dans le monde des entreprises. Nous devons en effet nous défaire des règles rigides concernant les processus d'entreprise et de la mentalité hiérarchique. Collaborer, partager les connaissances, impliquer davantage le client dans le processus et s'adapter constamment si nécessaire : telles sont les principales caractéristiques de la méthode de travail Agile.  

Mais que signifie exactement la méthode de travail Agile, quelle est sa plus-value et surtout : comment la mettre en œuvre ? Dans ce blog, nous vous donnons les explications nécessaires.